продолжительность обучения - 1,5 месяца Время проведения: пн.- пт. с 18.00 до 21.00
подробнее
Объем курса: 50 часов Время проведения: 16.01.10-06.03.10 Программа CAP «Сертифицированный бухгалтер-практик» - подтверждает знание финансового и управленческого учета, а также способность вести учет на предприятии и составлять все виды отчетности, включая налоговые декларации; В программу входят…
подробнее
Объем курса: 16 час. Время проведения: 14-15.01.2013 Мета курсу: Формування теоретичної та практичної бази навичок фахівця з UI-UX дизайну (номер в класифікаторі професій: Код КП: 3121. Код ЗКППТР: 25036). Цільова аудиторія: Курс розрахований на спеціалістів ІТ сфери, які бажають отримати…
подробнее
Самооборона- незаменимый навык для женщины. Сложно сказать, мы управляем своей жизнью - или наша жизнь управляет нами. Одно отрицать нельзя - жизнь создает условия, и у нас появляется выбор - адаптироваться и победить или проиграть, чтобы «вымереть как вид» в ходе социальной эволюции. Практическая…
подробнее
Объем курса: 1,5 месяца, 2 раза в неделю по 2-2,5 ч Время проведения: график занятий устанавливается согласно занятости клиента (когда удобно)
подробнее
Объем курса: 1-1,5 мес в зависимости от интенсивности занятий, 2-3 раза в неделю по 2-2,5 ч занятие. Время проведения: График проведения занятий и расписание устанавливается исходя из пожеланий обучающихся.
подробнее
Объем курса:1-1,5 мес. в зависимости от интенсивности занятий. Время проведения: График занятий и расписание устанавливаются исходя из того, как удобно обучающимся. Как правило, это 2-3 раза в неделю по 2-2,5 ч занятие.
подробнее
Об’єм курсу: 8 год. (з 10:00 до 18:00) Час проведення: 23 березня 2012 року Тематика: 1. 4 фази творчого процесу 2. Що заважає креативності? 3. Креатив-розминка 4. Креативні методики
подробнее
Об’єм курсу: 16 год. (2 дні по 8 год. з 10:00 до 18:00) Час проведення: 16-17 березня 2012 року Виявлення емоцій керівником в значній мірі допомагає регулювати внутрішні процеси роботи компанії, створюючи тим самим обстановку для розвитку та просування компанії. Здатність свідомо регулювати власні…
подробнее
Об’єм курсу: 16 год. (2 дні по 8 год. з 10:00 до 18:00) Час проведення: 30-31 березня 2012 Чому одні люди емоційно більш благополучні ніж інші? Чому одні більше за інших здатні досягти успіху в житті? І найголовніше чому одні люди, які наділені високоінтелектуальними здібностями терплять в житті…
подробнее
Семинар «Рецепты по быстрому, экономному и эффективному обучению пер-сонала гостиниц и ресторанов» Содержание Рецепт 1: Построение схемы системы обучения персонала. Нужный эффект дает только система! Рецепт 2: Учитель, наставник, ментор, тренер, коуч. Не каждый может обучать дру-гих… Рецепт 3…
подробнее
1. Особенности продаж фитнес - услуг. Красота и здоровье – сегодня это товар. • Что мы предлагаем клиенту при продаже фитнес - услуг? • Критерии выбора дополнительных фитнес - услуг. • Специфика работы менеджера по продажам фитнес - услуг. 2. Фитнес как услуга. Наши преимущества…
подробнее
Стратегия • Особенности частной медицины как успешного бизнеса. • Причины создания клиники. Возможности и угрозы. • Стадии развития клиники и роль руководителя в зависимости от уровня развития компании. • Определение структуры клиники и логики построения организации в зависимости от стадии развития…
подробнее
Цель обучения: • Стимуляция сотрудников фитнес -центра к активному продвижению услуг, привлече-нию и развитию клиента • Улучшение рабочего климата в коллективе, настроя на выполнение общей задачи по по-вышению прибыльности и имиджа фитнес -центра. Кадровый аудит персонала: тестирование на…
подробнее
Стратегия • Особенности сферы здоровья и красоты как успешного бизнеса. • Причины создания фитнес-центра. Возможности и угрозы. • Определение структуры фирмы и логики построения организации в зависимости от стадии развития • Стили управления в зависимости от личности руководителя • Компетенции…
подробнее
Модуль 1: Развитие философии маркетинга Определения маркетинга Три типа маркетинга Способы работы на рынке Три эры: смена приоритетов Маркетинговая близорукость Модуль 2: Сущность процесса управления маркетингом Этапы процесса маркетинга Исследование Сегментирование-Выбор целевых сегментов…
подробнее
«Активные продажи услуг медицинского центра» Методы работы на тренинге: Групповые дискуссии, деловые игры, практикумы, интерактивная лекция, мозговой штурм. I. Создание целостного представления об организации эффективной системы продаж медицинских услуг. • Знакомство. Настрой на тренинг. Обсуждение…
подробнее
• Врач и больной Проблема коммуникативного взаимодействия в диаде "врач-больной" • ВЗАИМООТНОШЕНИЯ ВРАЧА И ПАЦИЕНТА НА ЗАПАДЕ Особенности и отличия во взаимоотношениях в зависимости от этнокультур-ной среды • Психология взаимодействия с пациентами Ключевые моменты в работе с пациентами с точки…
подробнее
Семинар-тренинг «Маркетинг для развития медицинского бизнеса» Цель мероприятия: развитие медицинского туризма в вашем конкретном регионе или на базе конкретного медицинского учреждения Аудитория семинара-тренинга: тренинг разработан для руководителей медицинских клиник и центров. Программа…
подробнее
Семинар-тренинг «Маркетинг медицинской клиники» Цель мероприятия: сформировать у участников целостное и единое понимание роли, целей и функций маркетинга для частной клиники, центра. Аудитория семинара-тренинга: тренинг разработан для руководителей, владельцев, менеджеров. Программа…
подробнее
1. Оказание услуг медицинскими центрами. • Виды деятельности, освобождаемые от НДС, обеспечение раздельного учета. • Доходы медицинских центров при различных системах оплаты, равномерность получения доходов, возврат денежных средств. • Доходы от оказания дополнительных услуг. • Доходы от проведения…
подробнее
«Руководитель медицинской клиники как главный фактор бизнес-успеха» Содержание курса I. Личность руководителя. Предприниматель. Лидер. Профессионал. II. Стратегическое планирование/Организация/Управление • Цель стратегии. Что такое менеджмент. Понятие стратегии медицинской фирмы. • Стратегический…
подробнее
• Понятие «стандарты медицинской услуги». Сервис как конкурентное преимущество. • Корпоративная культура клиники как среда создания и поддержания стандартов • Первое лицо клиники как инициатор и носитель стандартов обслуживания • Принятие и развитие стандартов членами коллектива, идеи и ресурсы…
подробнее
1. Знакомство. Обсуждение целей и задач тренинга. Определение правил работы. Личностные характеристики участников. Ваши цели и задачи. Тест «Телефонные переговоры». 2. Телефон как средство рационализации. Стандарты ведения телефонных переговоров сотрудниками медицинского центра. Десять…
подробнее
Стратегия • Особенности рынка недвижимости как успешного бизнеса. • Причины создания своей фирмы. Возможности и угрозы. • Определение структуры фирмы и логики построения организации в зависимости от стадии развития • Стили управления в зависимости от личности руководителя • Компетенции руководителя…
подробнее
Данный курс является базовым для менеджеров по продажам недвижимости, риэлторов различного уровня и направления. Участники смогут ознакомиться с философией и психологией продажи. В первую очередь курс направлен на самопрограммирование на успех, осознание имеющихся ресурсов и ограничений участников…
подробнее
1. Психология манипулятивного мастерства на переговорах: a. Подготовка к манипуляциям: 1) что такое манипулятивные процедуры. 2) Контекст. Физические условия. Культурный и социальный фон. b. Выбор мишени психологического воздействия: 1) потребности, 2) ценности, идеалы, самооценка, мировоззрение…
подробнее
Модуль 1. Личные и профессиональные качества СВ 1. Цель. Функции. Качества успешного менеджера. Фигура идеального менеджера. 2. Функции управления. Целеполагание. Миссия и цель компании (разработка в группах) - изготовление плакатов. Как эффективно поставить цель. 3. Функциональные обязанности…
подробнее
Умение управлять своими и чужими драконами (драконоведение и конфликтология) Цель: освоение подходов, технологий и приемов межличностного взаимодействия, позволяющих конструктивным образом разрешать конфликтные ситуации, освоение методов поиска оптималь-ных решений в конфликте, приемов…
подробнее
1 Манипуляция как психология господства. Манипуляция – это защита и нападение. Це-ли и средства манипуляций. Кукловод или марионетка. Если манипулирую я – это хорошо, если манипулируют мной – это плохо. Виды манипуляторов: активный, пассивный, соревнующийся, безразличный. 2 Психотехники…
подробнее
курс «Обучение приемам бизнес-коучинга». 1. Понятие "коучинг". Сферы применения. Ситуации использования. Цели и задачи, решаемые данным обучением. Коучинг как менеджмент. Ограничения в применении. . 2. Личностный коучинг. Индивидуальный коучинг. Бизнес-коучинг. 3. Коуч. Его профессиональные и…
подробнее
Кризис - это нормальное явление рыночной экономики, в котором по аналогии с дарвиновской теорией выживают сильнейшие. Управление предприятием в условиях внешней нестабильности - это разработка и реализация на предприятии специальной программы, имеющей стратегический характер, позволяющей устранить…
подробнее
1. Введение в бизнес-тренинг, специфика обучения взрослых, компетенции бизнес-тренера, рынок труда по данной профессии. 2. Определение потребности в обучении, разработка структуры учебного курса, виды тренингов, формы проведения обучения 3. Психологические особенности ведения бизнес - тренингов. …
подробнее